Семейный Детский Сад Для Многодетных 2020

Семейный Детский Сад Для Многодетных 2020

Помощь ассоциации

Уважаемые коллеги, если в течение прошедших 1,5 лет Вы связывались с Ассоциацией педагогов СДС, просим Вас ответить на следующие вопросы

Уважаемые коллеги, если в течение прошедших 1,5 лет Вы связывались с Ассоциацией педагогов СДС, просим Вас ответить на следующие вопросы. Ваши ответы помогут дать оценку качества работы Ассоциации и улучшить взаимодействие с воспитателями СДС. Вы можете одновременно выбрать несколько ответов.

В результате Вашего обращения в Ассоциацию Вы:

Главная страница

В.В. Путин попросил правительство подумать о «материнской зарплате» © ОНФ

Президент России, лидер Общероссийского народного фронта Владимир Путин утвердил перечень из шести поручений по итогам работы медиафорума ОНФ региональных и местных СМИ «Правда и справедливость», состоявшегося 4–7 апреля в Санкт-Петербурге. Об этом сообщается на официальном сайте Кремля.В том числе правительству РФ поручено рассмотреть совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации вопросы о возможности установления выплат пособий гражданам, воспитывающим троих и более несовершеннолетних детей и не имеющим доходов от трудовой, предпринимательской или иной деятельности, а также о возможности осуществления денежных выплат за деятельность по воспитанию детей и о создании в рамках предусмотренных бюджетных обязательств механизма государственной поддержки семейных дошкольных групп. Представить соответствующие предложения до 1 июля 2016 г. должны премьер-министр Дмитрий Медведев и высшие должностные лица субъектов РФ.

Межрегиональный форум ОНФ в Ставрополе, 25 января 2016 года

В столице семейные детские сады появились после принятия 30 октября 2007 года Правительством Москвы Постановления № 951-ПП «Об утверждении примерного положения об организации деятельности семейного детского сада».

В соответствии с этим положением СДС в г. Москве может организовать у себя дома многодетная семья, имеющая трех и более детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет. Также в СДС могут быть приняты дети из других семей. СДС является структурным подразделением государственной образовательной организации, а мамы-воспитатели – её штатными сотрудниками.

СДС решают сразу несколько проблем. Это и создание рабочих мест для многодетных матерей, у которых появляется возможность без отрыва от семьи иметь занятость, достойную зарплату, повышать свою квалификацию, что, в свою очередь, изменяет в положительную сторону статус многодетной семьи в обществе. Воспитанники СДС могут заниматься со специалистами-педагогами из образовательных организаций, что повышает возможность всестороннего развития детей. При создании СДС сокращается потребность в строительстве новых детских садов, соответственно отпадает необходимость проводить текущий и кап. ремонт, тратить деньги на коммунальные платежи, материально-техническую базу, так же сокращаются транспортные расходы. Все это, несомненно, может быть выгодно для бюджета нашего города.

На сегодняшний день семейные детские сады являются самым удачным и продуманным проектом, направленным на поддержку многодетных семей, имеющих детей дошкольников, и наиболее востребованным этими семьями! Почему это так? По статистике, семейные детские сады организуют социально активные родители, которые мотивированы на полноценное родительство. Для этих людей ребенок — одна из основных жизненных ценностей, значимая часть их самореализации. Семейный детский сад немногочисленен, соответственно, воспитателю-маме легче использовать преимущественно личностно-ориентированный уровень общения. Как подтверждают исследования, личностно-ориентированное общение в отличие от учебно-дисциплинарной модели взаимодействия в детских многочисленных группах в практике дошкольного воспитания используется довольно редко. Уже давно замечено, что каждый последующий воспитатель оказывает на ребенка меньшее влияние, чем предыдущий. Уникальность домашнего воспитания объясняется, прежде всего его первичностью, силой и глубинной значимостью. Таким образом, семейные детские сады открывают большие возможности для наиболее естественного и гармоничного развития дошкольников, а так же являются механизмом поддержки семейных ценностей ,что очень важно для многодетных родителей, поскольку именно семья и дети для них являются наиболее значимыми!

С сентября 2014 года воспитатели семейных детских садов объединились в Ассоциацию, которая насчитывает на сегодняшний день около 350 членов. Основной целью деятельности Ассоциации является объединение на территории РФ семейных детских садов и содействие развитию и повышению качества семейного образования и воспитания.

Не так давно в рамках нашей Ассоциации был проведен опрос воспитателей в результате которого обозначилась еще одна очень важная составляющая этого проекта. Выяснилось, что СДС играют заметную роль в преодолении демографического кризиса! Как показал опрос, В каждой семье имеющей СДС более двух лет, в среднем за время функционирования, родилось еще двое детей. Это пятые, шестые и даже девятые дети в своей семье!

Пристроить детей в сад, и получать за это зарплату. Как работают семейные детские сады в России?

Пристроить детей в сад, и получать за это зарплату. Как работают семейные детские сады в России?

В нашей стране есть проблемы как с трудоустройством молодых родителей, так и с тем, чтобы им пристроить детей в детские сады. Но в разных регионах есть возможность открыть семейный детский сад – и уже получать зарплату за уход за своими же (и иногда чужими) детьми. Мы разобрались, как это работает и какие сложности ждут родителей, которые решат открыть такой детский сад.

Многодетные семьи и детские сады – как решается проблема?

За демографическую проблему в России взялись относительно давно – первой успешной программой стал материнский капитал, запущенный в 2007 году. Программа действует до сих пор, и со временем к ней присоединялись и другие социальные программы – среди последних стоит назвать выплаты на детей до 3 до 7 лет, льготную семейную ипотеку и ранний выход на пенсию для многодетных матерей.

При этом, как ни странно, льготное обеспечение многодетных семей почти полностью отдано на уровень региона – в масштабах всей России действует только одна программа, это компенсация в счет погашения ипотечного кредита для многодетных семей в сумме до 450 тысяч рублей. Все остальные льготы вводятся на уровне регионов, и там часто действуют разные условия.

Например, в одном регионе многодетной семьей признается семья, где есть минимум 3 детей, и младшему еще не исполнилось 18 лет, а в других отсчет идет почему-то по возрасту старшего ребенка. Другой пример – выплаты для малоимущих семей на третьего и последующего детей. Где-то достаточно, чтобы доходы на каждого члена семьи были ниже 2 прожиточных минимумов в месяц, но в других регионах порог опущен ниже, и там доходы должны быть ниже 1 прожиточного минимума.

Соответственно, хоть государство и стимулирует рождаемость в стране, но на этапе социальной поддержки семей с детьми отчетливо виден провал. Но еще более явный провал в том, что семьи в России (и многодетные, и обычные) почти не обеспечены местами в детских садах. Так, если родители в таких семьях и захотят пойти работать (что часто жизненно необходимо), оставить детей будет негде.

Цифры достаточно серьезные – на многодетные семьи приходится примерно 20% всех рождающихся в стране детей, а детскими садами не обеспечено примерно 35% детей. Да, это лучше, чем было в 1998 году (когда мест в детских садах было только для 53,9% детей), но проблема еще долго не будет решена. Проблемы есть и в другом – даже если ребенок посещает детский сад, высока вероятность того, что он ходит в переполненную группу.

Государство решает (или пытается решить) проблему несколькими способами:

  • строительство новых детских садов . Хоть их и строят чаще всего из быстровозводимых конструкций, скорость строительства не такая высокая, и все часто упирается в недостаток финансирования на уровне региона и города;
  • развитие коммерческих детских садов . Они ощутимо дороже государственных заведений, но при желании на оплату их услуг можно пустить часть материнского капитала. Правда, часто уровень таких детских садов оставляет желать лучшего;
  • развитие системы семейных детских садов .

И именно о последнем пункте стоит поговорить более подробно.

Как семейные детские сады решают проблему

Если кратко, то семейный детский сад – это когда родители присматривают за детьми, обучают и воспитывают их у себя на дому. Так государство передает детей на воспитание их же родителям, и к своим детям прибавляет еще и чужих. Самое главное – родитель-воспитатель получает за эту работу зарплату именно как воспитатель, поэтому фактически такая форма решает сразу 2 проблемы:

  • снижает уровень бедности среди многодетных семей;
  • решает проблему отсутствия мест в детских садах.

Такие учреждения могут открываться в разных регионах России, но единого регулирующего документа на федеральном уровне нет – все это контролируют регионы по собственным законам.

Активнее всего такую форму продвигает Москва – в столице сложнее решить проблему нехватки мест в детских садах, а семейная форма разгружает государственные дошкольные учреждения. Условия в столице такие:

  • семейные детские сады считаются подразделением ближайшего муниципального детского сада , воспитанники могут ходить на музыку и физкультуру туда, заниматься там с педагогами или принимать участие в праздниках;
  • открыть семейный детский сад может только многодетная семья, в которой есть минимум 3 детей, попадающих в возраст от 2 месяцев до 7 лет. Можно открыть сад и если детей один или двое – но тогда к своим детям город добавит воспитанников из других семей;
  • воспитателем в детском саду может быть один из родителей. Но есть одно жесткое условие – у него должно быть педагогическое воспитание, высшее или среднее профессиональное. Если такого образования нет, родитель сможет быть только помощником воспитателя;
  • за свою работу родитель будет получать зарплату как воспитатель;
  • за питание в семейном детском саду платит бюджет города. По факту родителю будут компенсировать стоимость приобретаемых продуктов.

При этом родитель должен будет вести воспитательную деятельность в соответствии со всеми существующими стандартами – по сути, как и обычный воспитатель в обычном детском саду.

В других регионах тоже существует такая форма, как семейный детский сад – но правила и требования могут очень сильно отличаться. Например, в Самарской области семье необязательно иметь статус многодетной, а в Санкт-Петербурге настолько жесткие требования к помещениям для семейных детских садов, что организовать их в квартире невозможно – поэтому работают они прямо на базе обычных муниципальных детских садов (а родители-воспитатели иногда вообще работают в общих группах).

Еще в 2014 году по России семейных детских садов была почти 21 тысяча, и в них воспитывались 240 тысяч детей. Сейчас их только в Москве около тысячи, очень много таких семей и в других регионах. А некоторые субъекты РФ даже готовы помочь семейным детским садам – в Нижегородской области помогут построить дом для такого сада, а спустя 10 лет родитель-воспитатель сможет оформить его в собственность.

Как открыть и что для этого нужно

Самое главное, что нужно знать о семейных детских садах – то, что они всегда привязаны к ближайшей образовательной организации, в которой есть дошкольные группы (то есть, к детскому саду или образовательному комплексу). Формально семейный детский сад оформляется как еще одна дошкольная группа, поэтому воспитанники могут посещать и основной детский сад.

Чтобы открыть такое заведение, нужно соответствовать определенным требованиям:

  • наличие детей . Кое-где нужен статус многодетной семьи, где-то не нужен, но главное – семейный детский сад должен посещать хотя бы один свой ребенок родителя-воспитателя;
  • наличие минимальной площади и мебели . Например, в Московской области на каждого ребенка нужно иметь минимум 2 квадратных метра игровой площади, отдельные спальное и рабочее места. В других регионах требования могут отличаться;
  • само помещение должно пройти проверки нескольких инстанций;
  • наличие образования . Как сказано выше, в Москве родитель-воспитатель обязан иметь педагогическое образование, в некоторых других регионах тоже есть такое правило;.

Уточнить требования по конкретному региону и городу можно в ближайшем государственном детском саду – там же можно узнать, получится ли «присоединить» к нему свою группу.

Что касается документов, в Москве нужно подготовить следующее

  • паспорт родителя-воспитателя;
  • трудовая и медицинская книжки;
  • свидетельства о рождении на всех детей и их медицинские карты;
  • справка об отсутствии судимости;
  • справка от психиатра и нарколога;
  • документы, подтверждающие право на владение недвижимостью.

Поскольку родителя оформляют в штат детского сада, нужно будет принести и другие документы – в частности, диплом о педагогическом образовании.

Дальше в будущий семейный детский сад приходит с проверкой специальная комиссия, которая проверяет, насколько соответствует объект требованиям санитарной и пожарной безопасности. Если все в порядке, составляется акт обследования жилищных условий, а будущего родителя-воспитателя знакомят со всеми его инструкциями.

Что касается зарплаты родителя-воспитателя, то получать они будут столько же, сколько педагоги дошкольного образования в детском саду, к котором они прикрепляются. Суммы зарплат можно посмотреть в официальной статистике. Так, в Московской области это почти 52 тысячи рублей в месяц, в Санкт-Петербурге – 57 тысяч рублей, а в среднем по России – 34,2 тысячи рублей. Правда, стоит понимать, что это средние цифры, а на практике родитель может и не получить всю эту сумму.

Более того, для других воспитанников семейный детский сад будет платным – точно так же, как и при посещении общей группы. То есть, родителям придется платить те же 2-4 тысяч рублей в месяц, что и обычно.

Как это все происходит на практике

Семейный детский сад – это не просто способ получить немного денег от государства для многодетной семьи. Это настоящая работа, с требованиями, обязанностями и зарплатой. За работу родитель-воспитатель получает еще и трудовой стаж, поэтому получит право на пенсию.

Стоит ожидать достаточно частых проверок – сначала при открытии такого детского сада (когда проверяется соответствие площади и других условий), и потом комиссии будут приходить регулярно – примерно раз в 3 месяца. Проверяют все тщательно – например, в квартире должны быть огнетушители, планы по эвакуации, замки на оконных ручках, заглушки на розетках и другие средства безопасности для детей. Проверяют даже температуру в комнатах, в идеале там должно быть от 22 до 24 градусов.

В каждом семейном детском саду может числиться от 3 до 9 детей. Как только старший выпускается и идет в первый класс школы, ему на замену придется подбирать нового воспитанника – если их число будет меньше 3, такую группу закроют. Кстати, у родителей-воспитателей часто появляются новые дети во время такой карьеры, тогда можно уйти в декретный отпуск на 3 месяца, после чего принять своего же ребенка к себе в группу.

Как рассказывают сами воспитатели, за счет небольших групп детям уделяется больше внимания, а также они не так часто болеют. Поэтому проблем с поиском новых воспитанников быть не должно – часто туда вообще устраиваются по знакомству.

Образовательный и воспитательный процесс в семейных детских садах идет по тем же стандартам, что и в обычных детских садах – родители могут получать помощь от методистов своего детского сада – им помогают разрабатывать программы, подбирать мероприятия и даже могут организовать консультацию психолога.

Работать придется стандартную пятидневку, такие группы обычно принимают детей 5 раз в неделю с 8 до 16 часов. По зарплате – все зависит от конкретного детского сада, в Москве есть те, что платят около 30 тысяч рублей в месяц (например, как за неполную группу), а есть и зарплаты около 60 тысяч рублей. Как правило, помощник воспитателя (родитель без педагогического образования) получает чуть меньше, чем воспитатель.

Что же касается оформления, то чаще всего администрация образовательных учреждений всячески идет навстречу таким инициативным родителям, и даже помогает быстрее оформить все формальности и открыть свою домашнюю группу.

«Если кто-то из моих детей заболевает, то образовательный процесс дома все равно продолжается»: как работают семейные детские сады в России

Несколько лет назад в нашей стране появилась специальная программа — многодетным семьям разрешили открывать небольшие детские сады в собственной квартире, заниматься воспитанием детей и получать за это деньги от государства.

Мы решили разобраться в том, кто имеет право открыть такое дошкольное учреждение и поговорили с двумя мамами, которые успешно перешли на эту практику.

Как открыть семейный детский сад?

Чтобы открыть семейный детский сад, нужно, во-первых, ознакомиться с тем, какие именно требования выдвигаются для этого в вашем регионе, поскольку требования эти довольно сильно варьируются.

В Москве открыть семейный детский сад может только многодетная семья, зарегистрированная по месту жительства в столице. Детей в семье должно быть как минимум трое и по возрасту им должно быть от двух месяцев до семи лет. Если же старший ребенок уже вырос и ходит в школу, на его место нужно будет найти «замену» — ребенка из другой семьи, готового посещать детский сад подобного типа в качестве «приходящего».

Воспитателем в семейном детском саду работает один из родителей — у него или у нее должно быть высшее или среднее профессиональное педагогическое образование. Этот родитель будет получать зарплату (цифры здесь довольно сильно разнятся: по материалам объединения многодетных семей Москвы, в среднем, от 15 до 45 тысяч рублей). Помимо зарплаты воспитателя, в Москве семейный детский сад также получает средства на питание детей из бюджета города (около 2500 рублей в месяц на ребенка).

При этом важно учитывать, что открыть семейный детский сад можно только на базе уже существующей образовательной организации, в которой есть дошкольные группы. Родитель-воспитатель может создать авторскую методику раннего развития, но эту методику он обязан согласовать с руководством того дошкольного учреждения, за которым закреплен семейный детсад. Руководство МДОУ также может попросить воспитателя семейного детского сада провести открытое занятие или тестирование детей. Возможны проверки санитарных условий помещения, детских кроватей, игрового пространства. О проверках воспитателю должны сообщать за три дня до прихода комиссии.

Для открытия семейного детского сада в Москве официально необходимы следующие документы (но сами дошкольные учреждения могут также запросить дополнительные справки):

паспорт одного из родителей;

свидетельства о рождении всех детей;

медицинские карты детей.

Личный опыт многодетных матерей, которые открыли семейные детские сады

Юлия Мальцева:

До открытия семейного сада наши дети нехотя ходили два года в обычный детский сад. А потом у нас родился еще один малыш. Когда мы стали многодетными, друзья посоветовали открыть свой семейный детский сад. Это удобная форма работы для многодетной мамы — у мамы есть возможность быть дома со своими детьми, заниматься их образованием, получать за это официальную зарплату и трудовой стаж.

Самым трудным при открытии семейного детского сада было одобрение руководства сада и школы.

Руководство МДОУ до конца не понимало, как все устроено, поскольку мы были первым семейным детским садом, который должен был открыться на их базе. Поэтому все заняло больше времени, чем обычно. Но сейчас в нашем комплексе функционируют уже три семейных сада. Получив одобрение директора, я стала собирать документы: справки о несудимости, об отсутствии административных нарушений, справки от нарколога и психиатра. Также нужно было завести медицинскую книжку, а детям медицинские карты. Оформление всех этих документов заняло у меня примерно два месяца.

Для того чтобы открыть семейный детский сад, один из многодетных родителей (мама или папа) должен иметь высшее или среднее профессиональное педагогическое образование, но сегодня есть курсы переквалификации или повышения квалификации — хотя подойдут они не всем, необходимо, чтобы часть дисциплин из диплома о имеющемся образовании совпадала с требованиями для воспитателя семейного детского сада, а оставшуюся часть можно восполнить курсами.

При отсутствии педагогического образования и невозможности его получить родитель может быть принят на должность помощника воспитателя и осуществлять присмотр и уход за детьми, без официального обучения. Это накладывает меньшую ответственность и отчетность, но сказывается на зарплате. У меня высшее образование — педагогическое, я преподаватель психологии. Но мне все равно нужно было в итоге проходить переподготовку на специальность воспитатель семейного детского сада за свой счет.

Сейчас в моем саду четверо детей. Мы как раз собрали документы и на младшую дочку, ей только недавно исполнилось четыре месяца. Сад работает семь часов в день.

Задача воспитателя семейного детского сада — заниматься обучением детей, выводить их на прогулку, готовить еду, кормить и т. д. При обучении детей воспитатель ведет отчетность о проведенных занятиях, записывает все в журнал, который сдает в конце года руководству. Мы стараемся участвовать во многих конкурсах, олимпиадах, посещаем культурные мероприятия, музеи, выставки.

Обучение в семейном саду проводятся по плану занятий, предоставленному муниципальным дошкольным учреждением, к которому мы относимся. Все образовательные программы соответствуют ФГОС. Воспитанники семейного детского сада могут пользоваться инфраструктурой образовательного учреждения, к которому они прикреплены — могут посещать занятия с логопедом, музыкальные уроки и уроки физкультуры. Но мои дети занимаются спортом, пением и рисованием на дополнительных кружках, так что инфраструктурой МДОУ мы не пользуемся.

Читайте также  ЧП со смертельным исходом на производстве

Если кто-то из моих детей заболевает, то образовательный процесс дома все равно продолжается. А если заболевают приходящие дети, то сад функционирует дальше, а дети возвращаются в сад после выздоровления со справкой от врача.

Что касается проверок, то самая большая проверка была при открытии СДС. Приходило руководство сада, проверяли соответствие нормам безопасности и санитарии: низко ли висят полотенца в ванной, есть ли разные комплекты постельного белья, стол для занятий, отдельные спальные места у детей, пространство для игр, наличие нескольких разделочных досок, двух швабр и прочее по списку. Инспекция предупредила о прибытии за три дня, как и должно быть по правилам.

Многодетным родителям, которые хотят открыть свой СДС хочу пожелать решимости и сил, но не настраиваться на «легкие деньги». Без добросовестного обучения и надлежащего присмотра, руководство может с лёгкостью закрыть семейный детский сад. Эта работа требует большой ответственности. Также советую обращаться к специалистам Ассоциации семейных детских садов для консультации.

Анастасия:

У меня четверо детей, никто из них не ходил в муниципальный детский сад. А после рождения третьего ребенка я вдохновилась рассказом моей многодетной подруги и решила так же, как она, открыть свой семейный детский сад.

Самым трудным было найти школу, которая бы согласилась открыть его на своей базе.

Где-то руководство не хотело брать семейные сады вообще, где-то ставили невозможные для открытия условия, где-то просили подождать пару месяцев. Но спустя полгода я все-таки нашла школу, которая с радостью взяла меня на работу. Дополнительное образование мне получать не пришлось, так как я заканчивала педагогический университет по специальности «логопед».

В моем детском саду сейчас четверо детей: трое моих дошкольников и один приходящий ребенок. Если кто-то из детей заболевает, работа продолжается. Но мы болеем очень редко, если честно. А если болею я сама, то на подхвате бабушка — она занимается с детьми, помогает. Нам повезло, проверками нас не мучают.

Всем желающим открыть свой семейный садик, я бы посоветовала стучаться во все двери, по возможности консультироваться со специалистами из уже упомянутой Ассоциации семейных детских садов, не бояться и не отступать перед трудностями!

Ещё почитать по теме

«А хочешь, мы тебе будем своих еще приводить?»: многодетные матери — о бестактных замечаниях окружающих

Как устроены детские сады в Германии, Швеции, Англии и Китае

В карельском поселке появится детский сад — его открытия добилась мать двоих детей, которая опубликовала свою переписку с местным чиновником

Ответы на часто задаваемые вопросы

Нужно ли иметь педагогическое образование для открытия семейного детского сада?

Воспитатель семейного детского сада должен иметь профильное педагогическое образование.

Педагогическое образование можно получить в ВУЗах и колледжах в рамках освоения программ бакалавриата и магистратуры по направлению «Образование и педагогические науки»:

  • педагогические науки,
  • психолого-педагогическое образование.

Профильное педагогическое образование также можно получить в рамках профессиональной переподготовки на базе имеющегося профильного среднего специального или высшего образования.

На данный момент воспитатель, не имеющий профильного образования, но имеющий необходимые знания и уровень компетентности, может быть аттестован на соответствие должности «воспитатель» по результатам работы и собеседования с аттестационной комиссией.

При отсутствии педагогического образования родитель может быть принят на должность помощника воспитателя и осуществлять присмотр и уход за детьми.

Профессиональная подготовка

Профессиональная переподготовка

Курсы повышения квалификации

Как организовать семейный детский сад?

Вопрос организации семейного детского сада регламентируется постановлением Правительства Москвы от 30.10.2007 г. № 951-ПП «Об утверждении Примерного положения об организации деятельности семейного детского сада».

Семейный детский сад организуется в многодетных семьях жителей Москвы, имеющих трех и более детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет, по месту жительства семьи в городе Москве.

Семейный детский сад является дошкольной группой образовательной организации, реализующей программу дошкольного образования, подведомственной Департаменту образования и науки города Москвы.

По вопросу открытия семейного детского сада одному из родителей многодетной семьи следует обратиться к руководителю образовательной организации, на базе которой планируется открытие СДС.

Что делать, если в многодетной семье остался один или двое детей дошкольного возраста?

В случае, если в многодетной семье имеется один или двое детей дошкольного возраста, организация семейного детского сада допускается при условии приема детей дошкольного возраста из других семей жителей города Москвы, в том числе и не являющихся многодетными семьями (письмо Департамента образования города Москвы от 04.02.2014 г. №01-50/02-3/14).

Может ли женщина взять вместо отпуска по беременности и родам краткосрочный больничный или очередной оплачиваемый отпуск или отпуск за свой счет?

Отпуск по беременности и родам право работника. Работодатель обязан оформить такой отпуск женщине только на основании ее заявления и документов, подтверждающих ее беременность / роды. Работодатель должен назначить пособие по беременности и родам в течение десяти календарных дней со дня обращения работника (ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ)

Может ли человек, совмещающий должность воспитателя СДС c отпуском по уходу за ребенком, получить ежегодный оплачиваемый отпуск?

ПЛЕНУМ ВЕРХОВНОГО СУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

от 28 января 2014 г. N 1

О ПРИМЕНЕНИИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА, РЕГУЛИРУЮЩЕГО ТРУД

ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ И НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ

Трудовое законодательство в соответствии с Конституцией Российской Федерации, общепризнанными принципами и нормами международного права, и международными договорами Российской Федерации устанавливает гарантии трудовых прав и свобод женщин, лиц с семейных обязанностей и несовершеннолетних.

В целях обеспечения единства практики применения судами законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних, а также учитывая вопросы, возникающие у судов при рассмотрении трудовых споров с их участием, Пленум Верховного Суда Российской Федерации, руководствуясь статьей 126 Конституции Российской Федерации, статьями 9, 14 Федерального конституционного закона от 7 февраля 2011 года N 1-ФКЗ «О судах общей юрисдикции в Российской Федерации», постановляет дать следующие разъяснения:

  1. Беременные женщины согласно статье 260 ТК РФ имеют право перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком на ежегодный оплачиваемый отпуск. При этом право на использование такого отпуска возникает независимо от стажа работы у данного работодателя, то есть шестимесячный период непрерывной работы у данного работодателя не требуется.

Женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком с сохранением права на получение пособия по обязательному социальному страхованию и при этом работающей на условиях неполного рабочего времени или на дому, ежегодный оплачиваемый отпуск не предоставляется, поскольку использование двух и более отпусков одновременно Трудовой кодекс Российской Федерации не предусматривает.

Обязательно ли воспитателю СДС идти в отпуск на все 42 дня или, можно взять отпуск на 28 дней и компенсацию за оставшиеся 14 дней?

Нет, не обязательно.

Можно ли, находясь в отпуске по уходу за ребенком работать воспитателем или помощником воспитателя семейного детского сада?

Также, в соответствии со ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Что входит в обязанности младшего воспитателя?

Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010 года №761н «Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования» (в редакции приказа Минздравсоцразвития РФ от 31.05.2011 №448н)

Помощник воспитателя

Должностные обязанности: Участвует в планировании и организации жизнедеятельности воспитанников. Осуществляет под руководством воспитателя повседневную работу, обеспечивающую создание условий для их социально-психологической реабилитации, социальной и трудовой адаптации. Совместно с медицинскими работниками и под руководством воспитателя обеспечивает сохранение и укрепление здоровья воспитанников, проведение мероприятий, способствующих их психофизическому развитию, соблюдению ими распорядка дня. Организует с учетом возраста воспитанников работу по самообслуживанию, соблюдение ими требований охраны труда, оказывает им необходимую помощь. Участвует в работе по профилактике отклоняющегося поведения, вредных привычек у воспитанников. Обеспечивает санитарное состояние помещений и оборудования. Обеспечивает охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса. Взаимодействует с родителями воспитанников (лицами, их заменяющими). Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

Какие отчетные документы необходимо предоставлять по организации питания детей?

Какие есть льготы для многодетной семьи в Москве 2020

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

+7 (812) 467-32-77 (Санкт-Петербург)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Многодетные семьи – одна из самых социально-незащищенных категорий. В целях их поддержки Правительством ряда регионов устанавливаются определенные меры социальной помощи.

Москва, как самый развитый субъект РФ, регламентирует статус многодетной семьи, льготы, ежемесячные выплаты и пособия.

Законодательство

Законодательное регулирование осуществляется 2-мя нормативными актами:

    (далее – Указ); (далее – Закон).

Определения

Определение многодетной семьи дано в ч. 1 ст. 2 Закона.

Основная информация

Указом регламентируются меры социальной поддержки для всех субъектов РФ. При этом Правительства субъектов могут отклоняться от Указа и устанавливать дополнительные льготы, не ухудшающие положение многодетных семей, установленное Указом.

В соответствии с пп. “б” ч. 1 Указа, Правительством Москвы был разработан Закон, состоящий из 38 статей, определяющий статус и льготы не только для многодетных семей, но и для малообеспеченных и студенческих.

Какие семьи можно считать многодетными

На основании ч. 1 ст. 2 Закона, многодетной признается такая, в которой родились или воспитываются 3-е или свыше детей (как родных, так и усыновленных) до момента исполнения младшему из них 16 лет, а если младший обучается в школе или в другой организации, реализующей программы общего образования – до достижения совершеннолетия.

При этом многодетной семьей не может быть признана семья, в которой хотя бы один ребенок из 3-х находится на полном гос. обеспечении.

Если оба родителя или единственный был лишен родительских прав или ограничен в них, семья также не может быть признана многодетной.

Положенные льготы

К положенным льготам многодетной семье в Москве в 2020 году относятся меры поддержки, указанные в ст. 3 Закона:

  • натуральная помощь;
  • льготы;
  • социальное обслуживание;
  • единовременные, ежемесячные и ежегодные выплаты.

В п. 5 ст. 24 указано, что правом на льготы обладают многодетные семьи.

В ст. 29 Закона указаны 7 видов льгот для них:

  • бесплатные продукты питания для детей, не достигших 7 лет, при наличии соответствующего заключения от врача;
  • бесплатное обеспечение лекарствами несовершеннолетних детей;
  • безвозмездное 2-х разовое питание в школах;
  • бесплатный проезд на всех видах пассажирского транспорта для детей до 16 лет (кроме такси и маршруток);
  • внеочередной прием в детские сады;
  • бесплатный проезд на пригородном ж/д транспорте;
  • безвозмездное использование детьми платных спортивных услуг, предоставляемых учреждениями, входящими в городскую систему физкультуры и спорта.

Выплаты

Единовременные, ежемесячные или годовые выплаты многодетная семья будет получать как в зависимости от своего статуса, так и от дополнительных условий.

Вот какие выплаты возможны, исходя из статуса многодетной семьи:

  • ежемесячная выплата на приобретение детских товаров (п. 7 ст. 7 Закона);
  • ежемесячная выплата лицу, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом (выплачивается только одному из многодетных родителей – п. 5 ч. 2 ст. 9 Закона);
  • ежемесячная выплата на возмещение роста цены пищевых продуктов детям, которые находятся в возрасте до 3 лет (п. 4 ч. 1 ст. 12 Закона);
  • ежегодное пособие на приобретение одежды (ст. 19 Закона).

Социальная поддержка

Общественно-социальная поддержка детей из состава многодетных семей осуществляется на основании Закона города Москвы № 34 от 9 июля 2008 года “О социальном…”.

Налоговые льготы

Родители на каждого ребенка могут получать стандартный налоговый вычет в соответствии со ст. 218 НК РФ.

Вычет уменьшает налогооблагаемую базу по НДФЛ за каждый мес. налог. периода (года) на следующую сумму:

  • 1400 р. – на первого ребенка;
  • 1400 р. – на второго;
  • 3000 р. – на третьего и последующего.

Вычет может получать каждый из родителей. Если родитель – единственный, он получает вычет в 2-м размере.

При превышении налоговой базы, исчисленной нарастающим итогом с начала года, отметки 350 тыс. рублей, вычет перестает предоставляться.

Также родители имеют право и на социальные налоговые вычеты – до 50 тыс. рублей в налоговом периоде с сумм, уплаченных за обучение ребенка (п. 2 ч. 1 ст. 219 НК РФ).

Транспортные

В Указе сказано, что Правительствами регионов должна быть установлена норма, регламентирующая безвозмездный проезд на внутригородском транспорте для школьников из многодетных семей.

В Москве указанная льгота закреплена в п. 4 ч. 1 ст. 29 Закона.

Что касается транспортного налога, то льгота для семей с множеством детей закреплена в п. 10 ч. 1 ст. 4 Закона Москвы № 33 от 9 июля 2008 года “О транспортном…”. Указанная норма гласит, что полностью освобождается от налогообложения один из многодетных родителей за 1 транспортное средство.

Образование

На основании ч. 2 ст. 29 Закона, помимо бесплатного 2-х разового питания и обеспечения денежной выплатой на приобретение детской одежды, родителей многодетной семьи освобождают от платы за государственный детский сад.

Кроме этого, в образовательных целях, организуется бесплатное посещение зоопарков, музеев и стадионов 1 раз в месяц.

Земля

На основании пп. “в” п. 1 Указа, региональные власти должны оказывать необходимую поддержку многодетным семьям в части:

  • организации КФХ, малых предприятий и иных коммерческих структур;
  • обеспечения выделения для указанных целей земельных участков;
  • выдачи льгот по земельному налоговому сбору и арендной плате в форме понижения налоговых ставок, частичного или полного освобождения от оплаты налогового сбора.

В частности, на основании п. 5 ч. 2 ст. 29 Закона, у многодетных московских семей есть преимущественное правомочие на получение садовых участков.

Также семьи обеспечиваются жильем в порядке, установленным Законом Москвы № 29 от 14 июня 2006 “Об обеспечении…” – при условии постановки на рег. учет как нуждающихся в улучшении условий жительства.

Московские семьи

Приведем перечень дополнительных льгот, предоставляемых семьям с множеством детей:

  1. Бесплатная парковка.

По информации сайта Мэра Москвы, один из родителей, зарегистрированный постоянно в Москве, при условии, что он воспитывает 3-х или более детей, может оформить парковочное разрешение многодетной семьи.

Разрешение дает право осуществлять бесплатный паркинг на всех платных стоянках Москвы в течение 1 года с даты выдачи, круглосуточно, ежедневно.

Подать документы на оформление можно в любом многофункциональном центре “Мои документы”, предоставив:

  • заявление;
  • паспорт;
  • СТС;
  • доверенность (если документы подает представитель).
  1. Правомочие открыть семейный детсад.

Принцип таков – если в московской семье 3-е или более детей в возрасте от 2 до 84 мес., мама или папа могут открыть семейный детский сад у себя дома.

При этом воспитателем может стать мама – ей будет выплачиваться заработная плата как по основному месту работы. Питание детей будет также организовано за счет бюджета г. Москвы.

Открыть собственный садик родитель может по заявлению, поданному в ближайшее дошкольное учреждение.

Примерный состав документов:

  • заявление;
  • паспорт одного из родителей;
  • трудовая и медицинская книжка;
  • медицинские карты на всех детей;
  • свидетельства о рождении на всех детей.

Куда обратиться

Оформление льгот осуществляется на сайте Мэра Москвы или в МФЦ.

Правильное оформление

Отдельные льготы можно оформить только онлайн, например:

  • пособие 1 раз в месяц в связи с ростом стоимости жизни;
  • пособие 1 раз в месяц на оплату жилья и коммунальных услуг;
  • ежегодное пособие на покупку детской одежды и др.

Только в МФЦ можно оформить:

  • выплату 1 раз в год ко Дню знаний и к Международному дню семьи;
  • ежемесячное пособие матерям, которые родили 10 и свыше детей, и получающим пенсию.

Выплаты назначаются в течение 10 дней после приема документов.

Документы

Для оформления льгот и пособий родителю потребуется предоставить:

    , вне зависимости от типа льготы или пособия;
  • документ, идентифицирующий личность, с отметкой о регистрации на территории Москвы;
  • документы о рождении на всех детей;
  • документ, выданный жилищным органом, подтверждающий место жительства детей в Москве;
  • если бумаги подаются опекуном или попечителем, дополнительно потребуется решение или выписка из решения органов опеки об установлении опеки или попечительства;
  • выписка с расчетного счета из банка, содержащая реквизиты для перечисления средств.

Если в документе, идентифицирующем личность, отсутствует отметка о постоянной регистрации, дополнительно предоставляются:

  • единый жилищный документ;
  • или домовая книга;
  • или копия лицевого счета нанимателя квартиры;
  • или справка, выданная организацией, имеющей жил. фонд на праве хоз. ведения или оперативного управления.

Если кто-нибудь из членов семьи осуществлял изменение ФИО, дополнительно подается свидетельство о перемене имени.

Также потребуется доверенность, если документация передается доверенным лицом, и паспорт поверенного.

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • 8 (800) 700 95 53

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock
detector